Това е общата констатация на членовете на Експертната комисия към Националната агенция по оценяване и акредитация (НАОА), която инспектира дейността през първата година на създадения Технически колеж в Казанлък, който е част от структурата на ТУ -София.
По думите на председателя на комсията – проф. Даниел Вълчев, категорично цялостната оценка ще може да бъде направена след като завърши първия випуск колежани- след третата година от началото на дейността на Колежа.
Това е втората на практика визита на Експертната комисия и първа след началото на обучението в него.
Впечатленията от преминалата първа обучителна година на члновете на Експертната комисия са много добри.


Налице е партньорство между Колежа, бизнеса и местната власт – нещо, което е от изключително значение за студентите и образователния процес, категорични бяха членовете на Комисията.


Те се срещнаха с кмета на Казанлък Галина Стоянова и председателя на Общинския съвет в града Николай Златанов и с работодатели от района, дарили за ремонт и обзавеждане на сградата на колежа.
В срещата участваха представители на „Арсенал”АД, „М+С Хидравлик”АД, UMT, „Хидропневмотехника”АД, Завод за пружини – гр. Крън, „Гуала Клоужърс България”АД.
Акцент в нея бе създаването и работата на Техническия колеж, плановете и намеренията на колектива на Колежа и местната власт по отношение ремонта и оборудването на сградата, в която трябва да се помещава висшето училище от новата учебна година. Ясно бе заявено, че амбицията е на 1-ви октомври колежаните да са в сградата, предоставена за нуждите на висшето учебно заведение- бившата ПГ по строителство в Казанлък.


Сред основните теми в дискусията бе и тясната връзка между висшето образование и практическата насоченост на учебния процес, както и възможностите за още по-тясна свързаност между работодатели и студенти, по отношеине на практически занятия, осигурена работа и възможност за кариерно израстване на територията на района. Участващите във форума работодатели бяха единодушни, че макар ипзавършиил само една година от колежанското си образование, техните служители, записани в Колежа чувствително са повишили знанията и професионалната си квалификация.


Изграждане на 4 лаборатории на територията на Колежа, отопление на сградата, евентуално нейно саниране, асфалтиране на прилежащия двор, бяха други изисквания и препоръки, направени по отношение на бъдещия нов дом на Техническия колеж в Казанлък от страна на членовете на Националната агенция по оценяване и акредиатиця.

Да се справят в срок с тези изисквания, увериха представителите на Техническия колеж към ТУ –София.
Участващите в срещата работодатели от Казанлък декларираха готовност да помогат при оборудването на лабораториите на колежа, както и за осигуряването на 3 универсални металообработващи машини за нуждите на обучението, за изграждането на топла връзка с цел ползване на специализираните лаботарии, които ще изгражда в близост до сградата ан Колежа „ М+С Хидравлик“, като част от предстоящия за изграждане Научен изследователски център.
От страна на Техническия колеж е договорена доставката на специализиран софтурер за симулация по отношение на обучението на ЦПУ машини от фирмите FANUK и Siemens.


„Амбицията ни е Казанлък да е модел за професионално образование. Модел, който да доведе до промяна на Закона за професионалното образование, а връзката професионално образование логично да прераства в колежанско“, каза по време на срещата кметът на Казанлък Галина Стоянова.

„В Казанлък е осъзната нуждата и необходимостта от добре подготвени кадри за бизнеса. Формата на колежанско обучение е може би най- практичната в една регионална общност за качествено обучение и връзка с бизнеса“.
Тезата е на представителя на „Арсенал“ на срещата инж. Владимир Чучумишев, член на групата „Експери за Казанлък“.


Според друг член на групата- Танчо Михалов, „случващоот се с Колежа е нещо велико и стимул за самия град“. Михайлов изрази надежда след 5 години симбиозата „образование – бизнес“, която се реализира в Казанлък, да се превърне в уникален модел за страната.


„Бизнесът е изключително мотивиран да направи връзката „ професионално образование- предприятие“ работещ модел“, заяви и прокуристът на „М+С Хидравлик“ Владимир Спасов.
Според него, „Казанълк е униален модел и без аналог в страната, тъй като 30% от населението на града е заето в машиностроенето“.
Факт, който само потвърждава верността на поеатат от местна власт и бизнес посока за изграждането ан Техническия колеж, като стратегическа инвестиция за бъдещето на града и района.


През есента на тази година в Технически колеж – Казанлък, предстои втори прием на студенти за специалността „Технология на машиностроенето”, като кандидатстудентските документи се приемат до 28 август в учебния отдел на колежа в Младежкия дом в града или на адрес: kazanlak@tu-sofia.bg
Студентите в колежа са със същия статут като тези в университета и имат право на: европейски стипендии, участие в студентски практики, които им се заплащат, възможност да продължат обучението си в магистърска програма, участие по програма „Еразъм”, възможност да учат и работят, като формата на обучение е редовна, а графикът е съобразен със заетостта им. Тяхното обучение се провежда от висококвалифицирани преподаватели от Технически университет – София.

Междувремнно продължава дарителскаат кампания за набирането на средства от граждани и фирми за ремонт и оборудавне ан сградата на Техническия колеж в Казанлък.
Плановете на местна власт и управата на Колежа е ремонтните дейности да започнат възможно най- скоро.